Кадровое делопроизводство это:

  • Составление штатного расписания 
    без ошибок и противоречий порой для руководителей малого бизнеса становится неразрешимой задачей. Сотруднику бухгалтерской компании приходилось не раз выполнять такую работу. И, используя свой опыт, руководствуясь нормативно-правовой документацией и исходными требованиями, он сможет выполнить эту работу для вас.
  • Ведение личных дел сотрудников, 
    если у вас в штате имеется свой специалист по кадрам, не составляет большого труда. Но не всякий руководитель малого предприятия может позволить себе такую роскошь. Выход – это передача таких функций в рамках договора на оказание бухгалтерских услуг сотруднику предприятия-аутсорсера.
  • Ведение табеля учета рабочего времени 
    обычно выполняет непосредственно руководитель малого предприятия или любой другой, уполномоченный на это сотрудник. Но за разумные деньги и опять же в рамках договора это будет делать ваш главный бухгалтер-сотрудник бухгалтерской компании, уполномоченный вести бухгалтерский учет на вашем предприятии.
  • Ваш главный бухгалтер не будет разрабатывать контракты с сотрудниками, но обязательно проверит их на соответствие законодательству Республики Беларусь с точки зрения бухгалтера, предупредит вас о возможных последствиях прописанных в них условий.


Поделиться:

Услуги

Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Rambler's Top100